快乐10分定胆
全部職位分類
生活 | 服務業
人力 | 行政 | 管理
銷售 | 客服 | 采購 | 淘寶
市場 | 媒介 | 廣告 | 設計
生產 | 物流 | 質控 | 汽車
網絡 | 通信 | 電子
法律 | 教育 | 翻譯 | 出版
財會 | 金融 | 保險
醫療 | 制藥 | 環保
建筑 | 物業 | 農林牧漁
凡事預則立 不預則廢 ——檔案管理科召開2019年工作目標分解會
日期:2019-02-22 瀏覽

新年伊始,檔案管理科召開了全年工作目標分解會,分管主任孔丹一同參會并對工作人員的學習計劃和工作目標進行了點對點的交流討論。

    根據人社廳 [2018]102號文件《人力資源社會保障部辦公廳關于加快推進流動人員人事檔案信息化建設的指導意見》要求,中心擬對 2018年課題“我市流動人員人事檔案管理信息化建設的實踐與展望”分段落實,2019年爭取中心人事檔案實現“存量檔案數字化,新增檔案電子化”。作為人社局重大工作項目之一,檔案管理科積極謀劃,在積極做好“一窗受理、網上運轉、并行辦理、限時辦結”的檔案窗口工作外,對轉遞的人事檔案進行分類處理:新增的畢業生檔案、代理檔案和有歸檔材料的實現新增檔案電子化,即對紙質檔案進行掃描、圖像處理、數據存儲備份等工作;對所有轉進轉出的檔案信息全部錄入金保工程信息管理系統,實現存量檔案的數字化。

檔案管理科自去年獲得“五一巾幗標兵崗”和市級“巾幗文明崗”稱號以來,將繼續發揮自身優勢,強化工作人員專業知識的學習,在做精做實傳統業務的同時,有機銜接檔案管理信息化,使人事檔案數字化建設邁上一個新臺階。

QQ在線咨詢

工作日
09:00-12:00
13:30-17:00


官方微信
快乐10分定胆 上证指数大盘 内蒙古期货股票配资 000001上证指数腾讯上海 1992年上证指数 免费股票推荐 股票融资的优点 网上炒股 股票分析最权威的网站 股票指数是怎样计算的 股票行情实时查询601857